有200名待業(yè)人員參加某企業(yè)甲、乙、丙三個(gè)部門(mén)的招聘，到各部門(mén)報(bào)名的人數(shù)百分比見(jiàn)圖1，該企業(yè)各部門(mén)的錄取率見(jiàn)圖表2．（部門(mén)錄取率=

部門(mén)錄取人數(shù)

部門(mén)報(bào)名人數(shù)

×100%）
（1）到乙部門(mén)報(bào)名的人數(shù)有人，乙部門(mén)的錄取人數(shù)是人，該企業(yè)的錄取率為；
（2）如果到甲部門(mén)報(bào)名的人員中有一些人員改到丙部門(mén)報(bào)名，在保持各部門(mén)錄取率不變的情況下，該企業(yè)的錄取率將恰好增加15%，問(wèn)有多少人從甲部門(mén)改到丙部門(mén)報(bào)名？

有200名待業(yè)人員參加某企業(yè)甲、乙、丙三個(gè)部門(mén)的招聘，到各部門(mén)報(bào)名的人數(shù)百分比見(jiàn)圖1，該企業(yè)各部門(mén)的錄取率見(jiàn)圖表2．（部門(mén)錄取率=×100%）
（1）到乙部門(mén)報(bào)名的人數(shù)有______人，乙部門(mén)的錄取人數(shù)是______人，該企業(yè)的錄取率為_(kāi)_____；
（2）如果到甲部門(mén)報(bào)名的人員中有一些人員改到丙部門(mén)報(bào)名，在保持各部門(mén)錄取率不變的情況下，該企業(yè)的錄取率將恰好增加15%，問(wèn)有多少人從甲部門(mén)改到丙部門(mén)報(bào)名？

有200名待業(yè)人員參加某企業(yè)甲、乙、丙三個(gè)部門(mén)的招聘，到各部門(mén)報(bào)名的人數(shù)百分比見(jiàn)圖1，該企業(yè)各部門(mén)的錄取率見(jiàn)圖表2．（部門(mén)錄取率=×100%）
（1）到乙部門(mén)報(bào)名的人數(shù)有______人，乙部門(mén)的錄取人數(shù)是______人，該企業(yè)的錄取率為_(kāi)_____；
（2）如果到甲部門(mén)報(bào)名的人員中有一些人員改到丙部門(mén)報(bào)名，在保持各部門(mén)錄取率不變的情況下，該企業(yè)的錄取率將恰好增加15%，問(wèn)有多少人從甲部門(mén)改到丙部門(mén)報(bào)名？